Field Engineer Woonzorgtechnologie

Wij zijn per direct op zoek naar een fulltime Engineer Woonzorgtechnologie die ons bedrijf komt versterken.

Functieomschrijving

Je werkt op locatie, werkgebied is heel Nederland, aan het ontwerpen en bouwen van een systeem dat helemaal voldoet aan de prestatiewensen van de klant. Denk daarbij aan IP oplossingen en het inrichten van onze woonzorgtechnologie systemen.

Je kunt je zowel mondeling als schriftelijk goed uitdrukken en je bent klantgericht. Voor deze functie is veel eigen initiatief vereist, ben je proactief in denken en doen én kun je goed zelfstandig functioneren in een team. Binnen je functie stem je jouw werkzaamheden af binnen je team en met de klant.

 

Je herkent je zelf in onderstaande punten:

  • Minimaal mbo niveau
  • Kennis van IP oplossingen
  • Je bent inventief en vindt het leuk om technische oplossingen aan te dragen
  • Je bent in het bezit van een rijbewijs.

 

Wie zijn wij:

Van Breda heeft een droom; het uitbannen van inefficiënte zorg door zorgmedewerkers te ondersteunen. Met behulp van slimme zorgtechnologie zorgen wij ervoor dat zij weer tijd hebben voor het verlenen van warme zorg. Wij creëren mogelijkheden om mensen prettig en efficiënt te laten werken in de zorg.
Bij Van Breda ontwikkelen, produceren en leveren we communicatiesystemen voor in de zorg. We zijn vooral actief in de ouderenzorg, VG sector en de GGZ sector. Dit doen we al ruim 40 jaar met veel passie voor techniek en zorg.

 

Wij bieden je:

  • Een marktconform salaris
  • Een auto
  • Een laptop
  • Een mobiele telefoon
  • Een zelfstandige functie met ruimte voor eigen inbreng en volop mogelijkheden om je verder te ontwikkelen
  • 25 vakantiedagen per kalenderjaar
  • 13 adv-dagen per kalenderjaar
  • Een fijne werksfeer, met korte lijnen, waar werk en humor hand in hand gaan!

Herken jij je in deze omschrijving? Dan nodigen wij je van harte uit om te reageren! Je kunt je uitgebreide motivatie en cv mailen naar vacature@vanbreda.nl t.a.v. Petra Jurriens-Schut, afdeling HR.

“Wij kiezen ervoor om de werving in eigen beheer te houden, acquisitie n.a.v. deze vacature wordt dan ook niet op prijs gesteld.“